Thứ Sáu, 3 tháng 6, 2016


LATEST PRODUCTS

Thứ Bảy, 23 tháng 4, 2016

ơn 1 năm trước, khi cùng với Ninh trình bày về cách ứng dụng triết lý phát triển phần mềm cho SEO với chủ đề: Scrum SEO tại Barcamp Saigon, tôi chưa từng nghĩ tới mình sẽ tiếp nối công việc, những khó khăn và thử thách mà bạn ấy đang gặp phải tại cùng một dự án.

Với các công ty internet lớn khác tại Việt Nam, mặt trận SEO luôn là một mặt trận khốc liệt. Sau vài tháng vật lộn với nhiều khó khăn ở pharse 1 của Scrum SEO, một dự án của tôi đã cán mốc đầu tiên của mình về visit, đạt mục tiêu trước dự trù 2 tháng.


Thực hiện SEO cho Website lớn có gì đáng lưu ý? 

Một số bạn SEO nói rằng mình đang làm tất cả các công việc về SEO tại công ty đang làm việc. Có lẽ đó là một công ty quá nhỏ! Với những website có vài triệu webpage, để làm được điều đó bạn sẽ phải có bộ phận phát triển sản phẩm, nội dung và kể cả reporting riêng.

Bạn đang cười vì cho rằng report có gì đâu mà cần bộ phận riêng? Trong dịp gặp Nam Phạm, đến từ Viglink - A startup funded by Google Ventures, First Round Capital, Softtech VC and Emergence Capital Partners - cho biết khoảng một nửa resource được tập trung vào việc phân tích dữ liệu, xử lý log. Nếu bạn SEO mà tôi vừa đề cập đang làm tại một công ty cỡ bự thì điều đó còn tệ hơn vì bạn ấy không có sự hỗ trợ tối thiểu trong công việc để di chuyển một quả núi.

Làm thế nào để bạn thực hiện SEO thành công trong môi trường như vậy?  Rick DeJarnette, SEO in-house tại MSN.com cho biết :"Bạn phải hiểu rõ vai trò của bạn, những gì bạn được mong đợi, những gì bạn có thể đạt được và quan trọng nhất bạn phải biết cách để hoàn thành công việc. Chắc chắn bạn phải có nhiều kỹ năng SEO và kiến thức căn bản nhưng có lẽ quan trọng hơn bạn cần có kỹ năng giao tiếp tốt."

Bạn sẽ tự hỏi vì sao Rick lại nói kỹ năng giao tiếp là quan trọng nhất? Vì hầu hết các phần công việc quan trọng nhất của bạn chỉ là một phần nhỏ trong các website lớn (thậm chí rất nhỏ). SEO đóng vai trò chiến lược nhiều hơn chiến thuật. Những phần công việc chiến thuật bạn sẽ được các nhóm khác thực hiện.

Brian Provost cho biết có 10 bộ phận liên quan khi bạn thực hiện SEO cho doanh nghiệp lớn, trong đó có 4 bộ phận khá gần với trường hợp của tôi. Chia sẻ về 4 bộ phận này sẽ giúp bạn hình dung rõ hơn, không chỉ tại Việt Nam mà còn trên thế giới qua các trường hợp của MSN, Yahoo, AOL để bạn thấy sự khác biệt hoặc tương đồng trong cùng một công việc.



Executive support - Hỗ trợ của lãnh đạo cấp trên
David Roth- Sr. Director, Search Marketing for Yahoo! khi chia sẻ 3 yếu tố mang lại thành công, Executive Support là yếu tố đầu tiên được đề cập. Tại các doanh nghiệp lớn, nếu thiếu sự hỗ trợ về nguồn lực từ cấp trên thì bạn chỉ có nước làm SEO bằng .. niềm tin.

Người mà ông muốn đề cập ở đây là Blake, hiện đang là CEO tại GoDaddy. Yahoo đã thuê Blake Irving làm giám đốc sản phẩm (Chief Product Officer) cho Yahoo vào thời điểm đó. Blake vốn là một fan cuồng nhiệt của SEO.  Trong khi có rất nhiều vấn đề cần quan tâm, Blake đề cập về SEO trong mọi sự kiện All-hand-meeting - họp toàn công ty, cũng như trong các buổi họp về kinh doanh. Chính sự hỗ trợ đó là yếu tố mang lại dấu ấn lãnh đạo của Blake trong rất nhiều sản phẩm khác nhau tại Yahoo.

Tại Project Lana, Tech đóng một vai trò cực kỳ quan trọng. Đó là xương sống của hầu hết các hoạt động liên quan. Ngon Pham, Technical Architect & CTO tại Project Lana cho biết : "Với các doanh nghiệp Internet, nếu đội ngũ công nghệ mạnh sẽ tạo ra những lợi thế so với đối thủ. Ví dụ với ứng dụng về xử lý ngữ nghĩa để biết được trong một bài viết tại Webtretho đâu là danh từ, đâu là danh từ riêng, đâu là động từ không phải đội ngũ nào cũng làm tốt. Với một đội ngũ chủ chốt (core team) từ 3-5 người trình độ giỏi hơn so với đội ngũ đối thủ, thì team đó cũng sẽ mạnh tương ứng".

Cũng vì mức độ quan trọng đó, đội ngũ kỹ thuật lúc nào cũng ngập trong các yêu cầu từ nhiều bộ phận.  Nếu bạn không được hỗ trợ từ cấp trên, ưu tiên nguồn lực cho hoạt động SEO, bạn nên dành thời gian lên chiến lược hoành tráng, kế hoạch thật cụ thể rõ ràng rồi .. qua công ty khác trước khi nó được thực hiện.

Product Manager
Cầm lái trong cuộc đua đường dài về SEO tương tự bạn là một vận động viên đua mô tô trên Quốc lộ 1A mà không có cảnh sát mở đường. Tai nạn có thể xảy ra bất cứ lúc nào!

Đột nhiên bạn nhận ra số lượng lỗi mà bạn đã cố gắng giảm đi lại tăng trưởng 7 lần vì quyết định nâng cấp phiên bản mới hơn của phần mềm đang sử dụng.  Té ra những phần tối ưu của bạn không tương thích với phiên bản đó. Hoặc công ty sắp chuyển sang dạng thiết kế giống Pinterest, cuộn vô tận mà bạn không hề hay biết, trong khi đã được cảnh báo của Matt Cutts nếu sử dụng quá mức sẽ ảnh hưởng tới việc index.

Để tránh gặp trường hợp này, SEO nên có mặt trong các hoạt động thay đổi sản phẩm hay thiết kế.

Tôi gặp một trường hợp hy hữu: sản phẩm của Google gây ra lỗi cho SEO khi nâng cấpDFP để quản lý các banner quảng cáo thay ra cho OpenX. Sản phẩm này gây ra một loạt các lỗi 404 vì Google bots không thể thực thi các liên kết trong phần mã code quản lý banner.


Các đoạn mã Javascript của DFP gây ra lỗi.

Google từ 2011 đã thực thi được Ajax và Javascript để index các nội dung. Đó chính là nguyên nhân gây ra lỗi. Bạn có thể chọn cách đơn giản nhất: thêm một dòng vào file robots.txt để block hết các liên kết này.

Cũng có khi Product Manager không hợp tác với bạn. Giả sử bạn muốn thay đổi đường dẫn (URL) nhưng sau 6 tuần thì bạn vẫn chưa làm được vì còn đang bận phải tranh luận với PM với những thử thách như là:
  1. Bạn lấy gì đảm bảo hiệu quả khi thay đổi điều này? Có đo được không? Nó tác động bao nhiêu phần trăm vào hiệu quả SEO?
  2. À không chứng minh được trước khi thực hiện nhưng bạn nói đây là cách tốt nhất, thế bạn có tài liệu nào nói vậy không? 
  3. Tài liệu bạn đưa dẫn nguồn từ website nào? Website này có tin cậy được không?
  4. Có data nào chứng minh không? 
  5. À, có data hả, nhưng cái này nghiên cứu của nước ngoài không tính. Thế có nghiên cứu nào ở Việt Nam không?
  6. Tại sao Nguyễn Kim, Thế giới di động hay Lazada không làm theo cách này?
  7. Tại sao Amazon không làm giống mình?  - Tôi ước gì mình biết vì sao Amazon không tuyển bạn này về làm PM!!
Tại sao, tại sao.. mãi thì có lẽ nên làm việc khác tốt hơn. Chuỗi hoạt động thuyết phục, năn nỉ, lạy lục đó sẽ làm nhiều người nản chí. Thuyết phục người khác là một trong những kỹ năng quan trọng mà có lẽ nhiều bạn SEO [kể cả tôi] còn chưa làm tốt.

Vì sao bạn gặp nhiều khó khăn đến vậy khi làm SEO cho một doanh nghiệp lớn? Simon Heseltine, SEO Leader and head of organic search cho tất cả các sản phẩm AOL và Huffington Post Media Group như Engadget, Huffington Post, and Daily Finance sẽ cho chúng ta biết đôi điều.
Bụt chùa nhà không thiêng
Đây là tình trạng đáng buồn khi một số vị trí của SEO không tạo dựng được tên tuổi của họ nên những gì họ nói không được lắng nghe với nhận thức: "nếu anh giỏi thì anh đã không làm ở đây". Nhưng với chuyên gia đến từ bên ngoài họ sẽ lắng nghe và thực hiện những điều được tư vấn.
Điều này có thể là một trải nghiệm rất bực bội cho đội SEO trong công ty, nhưng cũng có thể là một cơ hội để thúc đẩy công việc hiện tại. Các bạn in-house chắc chắn sẽ được tham gia trong việc chọn lựa trong khả năng, để biết rằng agency hoặc đơn vị tư vấn được thuê là những những biết rõ những gì họ đang làm và là người họ có thể hợp tác được.
Bất cứ một chuyên gia tư vấn nào cũng muốn biết một số thông tin từ những chuyên gia nội bộ. Đó là cơ hội tuyệt vời để nói chuyện và đẩy nhanh các dự án đang bị đình trệ. Nếu mọi việc thuận lợi, đó cũng là cách để bạn được xác nhận về mặt chuyên môn từ các chuyên gia bên ngoài.
Tech Manager

Bản thân tôi là người kinh qua nhiều dự án SEO khác nhau, luôn thấy rằng công việc bị tắc ở phần việc liên quan tới kỹ thuật rất nhiều. Có thể nói nếu thiếu đội ngũ Tech hiện tại của Lana,  kết quả mà chúng tôi đang có sẽ không bao giờ đạt được.

Không có gì ngạc nhiên khi Brian Provost cho rằng việc đầu tiên SEO Lead phải làm là yêu cầu nguồn lực kỹ thuật. Nếu bạn muốn cải thiện hiệu quả SEO nhưng task của bạn lại nằm trong hàng đợi vô tận và đá bóng qua lại thì kế hoạch của bạn đã chết từ trong trứng nước.

Vì sao đội ngũ kỹ thuật lại quan trọng như thế? Hãy đi vào cốt lõi! Có nhiều cách để chia công việc trong SEO. Một trong những cách phổ biến nhất là chia thành 2 giai đoạn:
  1. Onsite - những thay đổi trên website. Đây là những thay đổi cần có đội ngũ chuyên nghiệp thực hiện, vì bạn không đủ hoặc không muốn tự tay làm - nếu bạn có thể. Giai đoạn này thường là tối ưu những gì chưa tốt và sửa chữa các lỗi về SEO. Trong cuộc chạy thi đường dài, nếu cơ thể bạn có quá nhiều bệnh: bệnh tim, bệnh gan, bệnh phổi.. thì bạn nên chữa bệnh trước. Quá nhiều bệnh thì đừng ham thi thố làm gì. 
  2. Offsite - những tác động từ phía ngoài website. 
Hợp tác
Với trường hợp của tôi, may mắn có sự hỗ trợ của cấp trên lẫn của Tech, đáp ứng những yêu cầu được nhận xét là "yêu cầu quá cao, quá cầu toàn",  chúng tôi mới có cơ hội chữa được căn bệnh kinh niên của mình khi đặt chân lên đường đua.

Duong Dang, người trực tiếp thực hiện một số công việc Onsite cho biết: "Khó khăn lớn nhất thường là do sự hạn chế của hệ thống và mã nguồn mình đang sử dụng, hiện tại là VBB có ràng buộc rất nhiều. Bạn phải chơi bóng trong một khoảng không rất hẹp nên tốn rất nhiều thời gian research thêm để có các giải pháp tốt nhất có thể.

Ví dụ như vBB có sẵn một component là tag, khi dùng chung với plugin vBSEO nữa thì giải pháp thành ra phức tạp. vBullentin cũng khuyên mình không nên dùng VBSEO rewrite tag khi có nhiều nội dung tag. Ngay cả website của vbSEO cũng không làm điều đó. Nhưng chúng ta vẫn muốn cách tối ưu tốt nhất có thể nên cần phải tìm giải pháp hiệu quả nhất."

Không hợp tác
Nhưng với những trường hợp không may thì sao? Bạn Ninh có chia sẻ "Không bao giờ đồng ý với từ "không" của tech: với các hệ thống lớn, không một chuyên gia SEO nào tự tin tự sửa lại các phần onsite, cũng như hiếm có một công ty nào lại giao phần này cho cho họ [chuyên gia seo] vì tính phức tạp, bảo mật và ảnh hưởng lớn đến người dùng. Bạn phải đủ tự tin để từ chối từ "không": không làm được, ảnh hưởng perfomance, phức tạp, tốn thời gian, hệ thống không support được... Nếu bạn không làm được điều này, xin lỗi, bạn không thể làm SEO cho BIG SITE!"

Bạn không đồng ý với Tech, Tech cũng không đồng ý với bạn vì họ thấy không cần thiết. Bạn sẽ làm gì? Nhờ cấp trên phân xử phải không. Nếu cấp trên của bạn nói không, công việc SEO của bạn kể như "xong".  Nếu bạn may mắn, sếp OK, mình nên làm. Tech ok, mình sẽ làm.

Cuối cùng Tech chưa làm vì lý do không đủ nguồn lực. Họ không nói là không làm, nhưng từ từ đã, giờ có người đâu, qua tết rồi mình tính. Gây chiến tranh không mang lại hạnh phúc gì cho bạn đâu!

Khi nói chuyện với một bạn CTO về chuyện hợp tác, bạn ấy nói lập trình viên Việt Nam rất đặc biệt, có nhiều lý do để họ không làm. Bạn Võ Luân, nói về tâm lý của người làm kỹ thuật:
Không muốn làm là vì không biết làm cái đó được cái gì, có lợi gì cho mình và cho team, có lợi gì cho biz hay chỉ đơn thuần là đẩy 1 cái task xuống với 1 câu đơn giản: cài xong cái đó trong 1 ngày.

Những cái task rất là ất ơ loại ấy mình chả hiểu cài để làm gì, chiến lược ra sao trong khi mình còn những công việc thường nhật của mình hoặc những dự án mà mình đang theo.
Cách giải quyết:  khi bắt đầu 1 công việc to nào đó cần tech vui lòng đưa tech team vào buổi kickoff để nắm tinh thần. Tech team tuy có thể linh động tốt trong nhiều trường hợp nhưng cũng rất khó chịu khi cái gì đó từ đâu rớt xuống.
Em xin lỗi trước khi nói câu này: các anh làm sếp đừng nghĩ cấp dưới của mình chỉ là những cái tool như con vít, cờ lê mà các anh có thể vứt, liệng đi đâu thì đi. Hãy nghĩ cấp dưới của mình là đồng đội sẽ hỗ trợ mình làm 1 điều to lớn nào đó và mình là người chịu trách nhiệm dẫn dắt tất cả đến đích 1 cách đẹp nhất. 
Sếp cũng là người và lính cũng là người. Cả 2 chỉ khác nhau ở 1 điểm duy nhất đó là phạm vi trách nhiệm mà thôi.
Mang câu hỏi làm sao làm việc với Tech hiệu quả lên IT Leader Community, Nguyễn Hoàng, một cựu Systems Architect của Xerox Corp. chia sẻ
Phân định rõ chức năng (ngay cả trên văn bản để khi cần có thể dựa vào đó để bàn bạc, đánh giá hay khiếu nại). Nếu tình hình chưa sáng tỏ, các vướng mắc lâu nay tồn đọng, thì nên có một cuộc giao lưu cởi mở. Kết quả có thể là một thứ "hợp đồng hợp tác" (nghiêm túc nhưng chữ nghĩa nhẹ nhàng, thoải mái thì vui hơn). Đằng sau đó là tôn trọng chuyên môn và chức năng của nhau, một thứ "tương kính" (mutual respect) là rất cần. 
Qui định về giao việc, nhận việc càng minh bạch, qui củ càng tốt. Thí dụ: một loại "request for services" để cho việc yêu cầu nghiêm túc và rành mạch. Một trong các trở ngại là cái tâm thức người Mĩ gọi là: "them and us", nên cố gắng tạo ra cái văn hóa "một công việc khi đã đồng ý thực hiện đó là công việc chung" (we are in it together). Văn hóa đó và thái đô ứng xử phù hợp, sẽ giúp hạ thấp các rào cản trong quan hệ, trong nhận chịu trách nhiệm, trong chia sẻ thành bại. 
Lãnh đạo các cấp cần quan tâm khả năng và nỗ lực trao đổi, thảo luận giữa các nhóm. Kĩ năng nói và nghe, biết nói và biêt nghe sẽ giúp khai thông nhiều thứ. Đôi khi vì không thật sự hiểu nhau mà đâm ra rắc rối. 
Qui trình giải quyết khi có vấn đề cũng giúp tránh các va chạm cá nhân (nhưng có khi còn làm căng hơn :)): qui trình "leo thang" (escalation) theo các cấp quản lí khi vấn đề không giải quyết được ở cấp dưới.
Túm lại, hành xử một cách chuyên nghiệp, có qui củ mà không bỏ qua nhân tính là một nghệ thuật. 
Anh cũng giải thích thêm
Cứ mỗi lần mình phải nhắc đến qui trình, đến các "forms", các "request", rồi "approvals"... là mình ngại kinh khủng lắm, vì nếu không làm đúng, chỉ hình thức thì mấy thứ đó chỉ làm tăng cái chất quan liêu bàn giấy thêm. Hậu quả là người trong cuộc sẽ chán ngán chúng thêm. Lợi bất cập hại.
Thế nhưng quan tâm và làm đúng, chúng sẽ giúp công việc giải quyết được, bằng không thì ít gì chúng sẽ giúp làm rõ các lỗ hổng trong qui trình quản lí.
Anh Hải Phạm chia sẻ nếu gặp trường hợp này : "Điểm mấu chốt ở đây anh thấy mình cần cho tầng cao của mình biết rõ đang gặp khó khăn và không thể hoàn tất công việc nếu nó không được giải quyết. Tầng cao quan tâm vấn đề hiệu quả hệ thống và luôn muốn quản lý cấp trung hiệu quả thì họ sẽ ảnh hưởng đến cấp tech ngang với em. Khi đó trách nhiệm sẽ về tech leader. Ít nhất tech sẽ điều chỉnh lại cư xử cho hợp với trách nhiệm. Chuyện giao tiếp thoải mới một phần nhờ vào cách tổ chức và mối liên kết các bộ phận và ràng buộc lẫn nhau. Mất ràng buộc & liên kết từ một phía rất khó thay đổi."

Nhưng có lẽ với người Việt Nam, có lẽ lý do là "định hướng lớn và các "mũi tấn công" chưa đồng nhất với nhau. Từ đó dẫn đến độ ưu tiên cũng khác nhau" nên tốt nhất là "thử cách làm rủ rê tầng cao hơn mình và tầng tech ngang cấp với mình ăn trưa tìm cách gỡ" là một lời khuyên khả thi từ anh Hải Phạm.

Cách làm việc tại Yahoo
Tại Yahoo, khi sản phẩm hoàn thiện và phát hành, nhóm lập trình cho dự án đó sẽ được sang các dự án khác. Vì thế, cho dù website đó có thân thiện với SEO hay không, nó vẫn ở tình trạng đó cho tới khi được thay thế bằng một phiên bản mới hơn.  Thay vì kiểm tra lại các sản phẩm hiện tại và tối ưu các phần SEO (audit-and-retool), họ kết hợp với đội ngũ làm sản phẩm trong suốt quá trình thiết kế và xây dựng.


Họ sẽ tham gia vào giai đoạn đầu tiên và cuối cùng của phát triển sản phẩm. Bí quyết của họ là ưu tiên một số lượng nhỏ các công việc quan trọng - ít nhưng chất - mà họ biết rằng sẽ mang lại sự khác biệt. Bạn hãy để ý trong hình trên để thấy từng bước từng bước họ tối ưu sản phẩm.

Yahoo có quy trình SEO rất khác so với Project Lana. Webtretho là sản phẩm đã có hơn 10 năm, dựa trên nền tảng là forum vBulletin. Mặc dù có những lợi thế nhất định về đội ngũ kỹ thuật nhưng không thể một sớm một chiều thay thế bằng một nền tảng khác hoàn toàn khác hẳn. Vì thế, cách tiếp cận audit-and-retool lại là cách phù hợp với tình hình hơn cả.

The Business Development Manager

Nếu bạn phối hợp được với bộ phận kinh doanh, những người có quan hệ sâu rộng với nhiều thương hiệu lớn, bạn sẽ có được những liên kết từ các website khủng mà không một hoạt động SEO thuần túy nào sánh được. Một giám đốc kinh doanh có thể giúp bạn làm link building hiệu quả bằng 10 bạn làm SEO.

Phối hợp với họ, cung cấp thông tin vì sao nên liên kết với các website khác, bạn sẽ có sức mạnh từ công ty chứ không chỉ là bộ phận SEO của mình.

Một phần cực kỳ quan trọng trong SEO nhưng không nằm trong các bộ phận nói trên là content. Với trường hợp của Project Lana thì đây là công việc liên qua tới rất nhiều bộ phận khác nhau, từ Writer đến Social Media, PR.

Content
Trong lần cập nhật mới nhất của mình, Google đã cho chúng ta biết "In general, webmasters can improve the rank of their sites by creating high-quality sites that users will want to use and share". Với một website như Webtretho, nội dung đóng một vai trò vô cùng quan trọng trong việc đáp ứng được nhu cầu của người sử dụng.

Khi tôi viết trong bài trước đây: "Làm việc với doanh nghiệp enterprise sẽ là một câu chuyện khác hẳn. Bạn sẽ thừa hưởng một tài sản lớn từ việc đầu tư vào viết nội dung chất lượng, thông tin nghiên cứu thị trường, dữ liệu về ngành.. từ nhiều năm trước. Vấn đề cần bạn giải quyết là sử dụng tài sản đang có một cách hiệu quả" chỉ nói lên một phần vấn đề.

Webtretho có một tài sản khổng lồ về nội dung do người dùng đóng góp. Đây chính là vấn đề tôi gặp phải! Cái gì quá cũng không tốt, rượu ngon đến mấy mà uống mãi cũng say. Hãy tìm chủ đề "mang thai tháng đầu" trên Webtretho, bạn sẽ thấy 439.000 kết quả liên quan.


Trong số hơn 439k kết quả này có rất nhiều thông tin bị nhiễu, những trao đổi không đáp ứng được nhu cầu tức thời của người tìm kiếm vì sự đa dạng do nội dung người dùng đóng góp.

Làm thế nào để đọc hết các nội dung đó? Làm thế nào để chọn được nội dung nào quan trọng cần đọc trước, nội dung nào có thể đọc sau? Làm thế nào để bỏ qua các trao đổi không có thông tin? Câu trả lời sẽ không dễ dàng chút nào.

Làm thế nào để thực hiện SEO thành công cho doanh nghiệp lớn

Robin Aguilar Francis -  Senior Manager, Search & Social cho Autodesk - cho biết thách thức lớn nhất để thành công trong công việc:
Sẽ không có ai cho bạn biết rằng phần công việc lớn nhất của bạn là đào tạo mọi người, từ trên xuống dưới bạn làm cái gì, tại sao nó quan trọng và làm sao để các bộ phận khác có thể tự làm cho chính họ. Tôi đã nghĩ rằng tất cả những gì bạn cần làm là thuyết phục từ cấp cao nhất.  Kinh nghiệm cho tôi thấy bạn cần phải cho tất cả mọi người trong toàn bộ tổ chức có mong muốn học hỏi cho chính họ. SEO là công việc của tất cả mọi người.
Bài viết của Rick DeJarnette, SEO tại MSN.com sẽ là một trích dẫn rất ý nghĩa cho bài viết: "Để thực hiện SEO thành công cho doanh nghiệp lớn, bạn cần rất nhiều thứ. Bạn cần sự thông minh, thông thạo trong ngành, sẵn sàng học hỏi và tháo vát để có được những thông tin về kỹ thuật tốt nhất (những thứ thường xuyên thay đổi theo thời gian). 

Bạn cần phải sẵn sàng làm việc với nhiều người để hoàn thành nhiệm vụ. Cho họ thấy bạn tôn trọng học (cho dù vài người không được như thế), cung cấp thông tin và công cụ họ cần để thành công, và khi thành công nên cho họ và sếp của họ biết rằng những việc họ đã đóng góp và có ý nghĩa thế nào."

Cuộc đua chỉ mới bắt đầu
Khi nhìn lại các bạn cùng ngành, những chiến binh có nhiều năm chuẩn bị thì có lẽ cuộc đua của tôi chỉ mới bắt đầu. Dưới đây là thống kê số lượng backlink của các bạn trong ngành, họ đã phát triển trong 2-3 năm liên tục với tốc độ đáng nể. 


 


 

Hầu hết chúng ta đều học được rằng: bạn chỉ cần tập trung vào 20% công việc, bạn sẽ đạt được 80% hiệu quả. Đó chính là quy luật Pareto huyền thoại, hay thường gọi là 20/80. Chúng ta có thể suy luận: hãy tìm ra 20% công việc ảnh hưởng 80% kết quả SEO.

Áp dụng quy luật này vào cuộc sống, chúng ta chỉ làm 20% các task quan trọng nhất để đạt được 80% thành quả.  Done better than perfect.

Theo tôi, suy nghĩ đó là chưa chính xác trong trường hợp này. Tôi sẽ giải thích bằng một quy luật khác gọi là quy luật 10.000 giờ tương đương với 5 năm làm việc. Quy luật này nói rằng, bạn phải mất tối thiểu là 10k giờ để trở thành chuyên gia trong một lĩnh vực nào đó. 


Điều này có thể hiểu như thế nào? Ai đã đạt 10k giờ làm việc SEO mới có đủ khả năng trở thành expert. Josh Kaufman trong video dưới đây cho biết chỉ cần 20 giờ để cải thiện và làm tốt một việc, nhưng mất tới 10 nghìn giờ để trở thành người "có số má" trong những ngành chuyên biệt.



Có gì khác nhau giữa một bạn làm SEO nghiên cứu trong 20 giờ so với 10k giờ? Khác biệt có lẽ là rất nhỏ. Đây là hình ảnh Josh Kaufman cho chúng ta thấy sự khác biệt đó:


Hầu hết các bạn làm SEO đều biết một số điều cơ bản giống nhau: cần tối ưu title, description, url, h1..  Ngoài các điểm cơ bản rất giống nhau đó, sẽ có những chi tiết nhỏ hơn nữa, chi tiết hơn nữa.

Nhưng liệu nó có cần thiết phải làm không, khi kết quả chỉ có thêm một sự khác biệt nhỏ? Sự khác biệt rất nhỏ đó sẽ giúp một ca sĩ trở thành những ca sĩ hàng đầu hay hacker đầu tiên tìm ra lỗi bảo mật nghiêm trọng chứ không phải đám đông còn lại. Người ta luôn giống nhau ở những điều lớn lao, họ chỉ khác nhau ở chi tiết.

SCRUM SEO cho website lớn có gì đáng lưu ý

Thứ Năm, 21 tháng 4, 2016

Chiến lược Marketing Online


1. Chiến lược Marketing với Google

Tìm hiểu về Google Adwords, GDN và Remarketing, cơ chế hoạt động của nó và áp dụng vào kinh doanh của bạn, giúp bạn tìm kiếm khách hàng gia tăng doanh thu.

a. Quảng cáo từ khóa Google Adwords:

Là hình thức quảng cáo từ khóa lên trên top Google, giúp website của bạn tiếp cận với khách hàng tiềm năng khi họ có nhu cầu tìm kiếm sản phẩm dịch vụ của bạn.
Vị trí từ khóa sẽ phụ thuộc vào giá thầu và điểm chất lượng của website đó tức là ai trả giá cho mỗi cú click cao hơn sẽ được ở vị trí cao hơn.

Tuy nhiên không chỉ có vậy google còn đánh giá chất lượng của quảng cáo thông qua điểm chất lượng, nếu bài viết quảng cáo, website của bạn không liên quan nhiều đến từ khóa bạn sẽ phải trả chi phí cho mỗi cú click rất cao tuy nhiên và rất dễ bị tụt vị trí từ khóa

Tips
  • Lựa chọn và Đấu thầu từ khóa chính xác sẽ giúp khách hàng có nhu cầu thực sự tìm đến, làm tỉ lệ mua hàng cao hơn
  • Lựa chọn chính xác khách hàng tiềm năng đang ở khu vực địa lý nào, tránh chạy quảng cáo quá rộng vị trí sẽ đẩy chi phí lên cao và mang lại hiệu quả ít
  • Tối ưu điểm chất lượng của mẫu quảng cáo trên website đòi phải bạn phải có chuyên môn về website vì nó sẽ can thiệp đến code web và nội dung của toàn website và bài viết.
  • Tối ưu tài khoản chạy quảng cáo, giúp mẫu quảng cáo của bạn được xét duyệt nhanh hơn, được google ưu ái hơn các tài khoản thông thường

b. GDN: Quảng cáo Mạng hiển thị

Google Display Networds (Quảng cáo mạng hiển thị)
Là hình thức quảng cáo banner hiển thị lên các website liên kết với Google. Khi đó mẫu quảng cáo tiếp cận được các đến các KH mục tiêu và được phân loại theo các chủ đề các các website phù hợp với các đối tượng quảng cáo của bạn.

Chiến lược này phù hợp với mục tiêu quảng bá thương hiệu vì khả năng tiếp cận khách hàng nhiều giúp cho khách hàng nhận biết thương hiệu và sản phẩm

Các thiết lập khi quảng cáo GDN

  • Quảng cáo theo ngữ cảnh (Contextual Targeting - Keywords Targeting)
Quảng cáo trên các website trong hệ thống GDN của google, các website sẽ có chủ đề giống với sản phẩm dịch vụ của bạn.
  • Chọn chính xác website đặt quảng cáo (Placement Targeting)
Lựa chọn chính xác website nào của hệ thống vd cụ thể như 24h, Báo mới..vv
  • Tự động tìm người dùng đã từng truy cập vào website của bạn

Các kích thước banner được áp dụng trong GDN

120 x 600, 160 x 600, 200 x 200, 250 x 250, 300 x 250, 320x50, 336x280, 468 x 60, 728 x 90, 970x90. Ngoài ra quảng cáo còn áp dụng cho text, video và flash

Chi phí quảng cáo sẽ tính vào mỗi lượt click hoặc gói 1000 views vào mẫu quảng cáo của khách hàng

c. Google Remarketing, Quảng cáo bám đuổi hay Tiếp thị lại

Là hình thức quảng cáo lại cho các khách hàng đã ghé website nhưng chưa mua hàng, mẫu quảng cáo đó sẽ bám đuổi theo khách hàng khách hàng sẽ bắt gặp nó khắp nơi trên internet.

Loại hình quảng cáo này thích hợp với các sản phẩm cần nhiều người gian để suy nghĩ mới quyết định mua và thường có giá trị.

Chi phí quảng cáo sẽ tính trên mỗi click vào banner của khách hàng

2. Quảng cáo Facebook

Tìm hiểu về like thật, like ảo và like tiềm năng. Chiến lược quảng cáo thăng hạng trang, quảng cáo bài viết và quảng cáo bám đuổi lại khách hàng.

a. Thăng hạng trang

Tăng like khách hàng mục tiêu, loại hình quảng cáo này bắt buộc khách hàng mục tiêu phải thích trang để theo dõi các sản phẩm dịch vụ của fanpage.
Có thể target vào độ tuổi, giới tính, khu vực, sở thích, hành vi của khách hàng.

Tùy thuộc vào sản phẩm mà giá mỗi lượt like sẽ khác nhau khoảng 1200đ/like tiềm năng

b. Quảng cáo bài viết

Viết một bài quảng cáo giới thiệu sản phẩm dịch vụ và quảng bá đến khách hàng tiềm năng
Bạn có thể setup mẫu quảng cáo đó đến với khách hàng theo khu vực, độ tuổi, giới tính, hành vi..vv
Từ đó sẽ có các đơn hàng thông qua quảng cáo.
Chi phí quảng cáo sẽ được tính bằng tương tác vào bài viết quảng cáo

c. Retargeting - Quảng cáo bám đuổi trên facebook, Target lại

Tương như như Remarketing, khi khách hàng chưa mua hàng ở website có thể bán đuổi khách hàng bằng các banner trên cột phải của facebook thay vì các website liên kết với Google như Google Remarketing.

Chi phí quảng cáo sẽ được tính bằng click vào banner
Chúc các bạn thành công!


Học tất cả các chiến lược Marketing Online trong 1 nốt nhạc

Thứ Ba, 12 tháng 4, 2016

Với hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker mà tôi sẽ trình bày sau đây, tôi sẽ giúp các bạn biết mọi thứ cần thiết để bạn có thể ứng dụng tốt nhất phần mềm này.
GSA Search Engine Ranker được xem là phần mềm xây dựng link tầng hiệu quả và tốt nhất hiện nay và chi phí cũng rất rẻ cho bản life time nhé. Bạn có thể nhờ từ vấn hoặc mua TẠI ĐÂY. Qua nhiều ngày với nhiều lần cập nhật thuật toán của các Search Engine, GSA vẫn luôn là phần mềm được đánh giá cao.
Rất nhiều người đã từng hỏi tôi chi tiết cách sử dụng phần mềm quyền năng này và đây chính là “bí kíp” dành cho bạn.

Bạn sẽ được học gì

  • Làm sao để sử dụng phần mềm này hiệu quả
  • Ưu điểm của nó khác với các phần mềm xây dựng liên kết khác
  • Làm thế nào để xây dựng link hiệu quả
  • Làm thế nào để SET 1 chiến dịch xây dựng liên kết theo tầng hiệu quả
  • Làm thế nào để loại bỏ liên kết an toàn

Giao diện của GSA Search Engine Ranker

Đầu tiện, hãy nhìn vào giao diện trực quan của phần mềm này
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Ở bảng điều khiển chính, bạn có thể nhìn thấy danh sách cảu những dự án bạn đã tạo, công cụ, những liên kết đã được xác minh index và nhật ký thời gian thực với từng thống số cụ thể

Những số liệu thống kê nằm ở dòng cuối cùng cho bạn biết điều gì:


  • Bao nhiêu link đã được Submit và Cái nào được Submit ngày hôm nay
  • Số lượng của Proxy
  • Số lượng link đã được xác minh ngày hôm nay
  • Số lượng Capcha đã được xử lý
  • Tình trang của bộ nhớ và CPU
Nếu như bạn quan tâm rằng nó có ý nghĩa gì, hãy rê chuột vào những thông số đó, có 1 pop up nổi lên và nó sẽ giải thích cho bạn
Để biết nhiều hơn về các Option, click chuột phải vào dự án và bạn có thể thay đổi nhiều hơn ở đó.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Show URLS sẽ cho phéo bạn nhìn vào số lượng link đã được Submit và Verified, cái bạn có thể xuất file để kiểm soát hoặc sâu hơn, bạn có thể nhìn vào biểu đồ về chúng để xác định được các tỷ lệ các loại link mà phần mềm đang xây dựng cho bạn
Hãy nhớ, một link được Submit không phải là 1 link được Verified. Nếu link đó được được Index thì mới coi là 1 link đã được Verified.
Bạn có thể nhập URLs mục tiêu mà bạn muốn “bắn” link vào thư viện để GSA xây dựng theo hệ thống link của bạn

Cài đặt

Ở trên cùng của danh sách Verified URL có một vài tùy chọn giúp bạn thay đổi cài đặt cho dự án của bạn như: số luồng,  Proxy …
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Số luồng mặc định là 50, tuy nhiên nếu bạn có 1 chiếc máy tính trâu bò hơn, bạn có thể Set chúng lên nhiều hơn 250 – 300. Số luồng nhiều hay ít tùy thuộc vào tốc độ xử lý máy tính của bạn.

Proxy

Chắc chắn rằng bạn đã chọn sử dụng Proxy và với tùy chọn đó, GSA sẽ tự động thu thập các Proxy công khai cho bạn.
Hãy kiểm tra tất cả Proxy và loại bỏ các Proxy đã không còn sử dụng được, công đoạn này có thể mất một khoảng thời gian của bạn.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Điều hiển nhiên là với các Proxy phổ biến thì chất lượng sẽ không cao vì nhiều người cũng đang làm giống như bạn, dùng chung Proxy với bạn. Để tăng tốc độ làm việc của GSA và năng suất cho việc xây dựng liên kết, tôi thường sử dụng dịch vụ của http://buyproxies.org/
Để nhập danh sách Proxy của bạn, Click vào Add Proxy để nhập chúng từ Clipboard và đặt chúng làm những Proxy riêng tư của mình bạn.
Tôi sử dụng Private Proxy cho Search Engines, Pr Checking and Submissions   

Giải mã Capcha

Mặc dù có rất nhiều dịch vụ có thể giúp bạn việc nay này nhưng có 2 loại bạn thực sự cần phải biết
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z

Đầu tiên là phần mềm dựa trên nền tảng bộ công cụ GSA với tên gọi GSA Captcha Breaker.
Thứ hai là dịch vụ giải mã Captcha Death By Captcha và nó thực sự rẻ, chỉ với 1,39$ cho 1000 captcha được giải mã
Cách tốt nhất để cài đặt nó là chọn dịch vụ GSA Captcha Breaker làm dịch vụ chính và dịch vụ phụ là Death By Captcha.
Để cài đặt nó, bạn click vào Add và chọn dịch vụ của bạn. Nếu bạn không muốn GSA yêu cầu bạn tự điền Captcha khi không thành công, bạn có thể bỏ chọn ở ô : Ask the user if everything else fails

Indexing

GSA tự động ping tất cả các Backlink, nhưng bạn có thể hỗ trợ việc index nếu như bạn muốn. Có rất nhiều dịch vụ Index Backlink bạn nên tham khảo nhưng tôi vẫn  khuyên bạn nên dùng dịch vụ cơ bản của GSA với tên GSA SEO Indexer

Nâng cao – Site Lists

Site Lists cho phépbanj giữ một bản ghi tất cả các loại links khác nhau để GSA có thể Submits và Verified.
Bạn nên sử dụng Site Lists để tăng tốc độ Index link cho dự án của bạn

Có 4 loại Site lists bạn cần biết

  • Xác định Site để Post
  • Sites đã được kiểm tra là thành công để Post
  • Sites đã từng Submit và Verified link thành công
  • Link bị lỗi
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Tôi khuyên bạn nên giữ một bản ghi những Submissions đã thành công để bạn có thể sử dụng chúng vào những dự án tiếp theo. Để Import từ những Site List có trước, bạn có thể chọn. Import Target URLS

Bắt đầu với dự án của bạn

Sau khi hoàn thành việc cài đặt mọi thứ, Click vào Start để dự án của bạn có thể chạy
Ngay sau đó, GSA sẽ tiến hành tìm đối tượng theo cài đặt của bạn và Submit cũng như Verifying link
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Để tránh các Pop Ups Captcha làm phiền, bạn có thể làm như sau:
Chọn Option, ở dòng If a form cant be filled bạn chọn từ Ask User thành Choose Random
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z

Cách thực hiện một dự án GSA điển hình

Ở cột bên trái bảng điều khiển, bạn có thể nhìn thấy các loại link nơi bạn muốn Submit như:
  • Blog comment
  • Directory
  • Forum
  • Image Comment
  • Pingback
  • Social Network
  • Social Bookmark
  • Video
  • Web 2.0
  • Wiki
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
So sánh với SENuke XCR, danh sách này có thể không giống. Mặc dù vậy, khi bạn Click vào từng loại Link, bạn có thể xem được những tùy chọn đặt link sâu hơn
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z

Tạo dự án đầu tiên của bạn

Để bắt đầu tạo một dự án mới, bạn chọn New và hộp thoại dự án của bạn sẽ được hiện ra. Đầu tiên chọn loại link, điều này phụ thuộc vào mục đích bạn xây dựng dự án.
Bạn có thể chọn 1 vài tùy chọn như: Article, Wikis, Web 2.0 và Social Networks.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Sau khi bạn lựa chọn loại link, bạn có thể bắt đầu cài đặt phần còn lại
1: Điền URL
2: Điều từ khóa
3: Điền anchor text
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Bạn có thể điền nhiều URL và GSA sẽ chỉ tự động thay đổi thứ tự ngẫu nhiên và làm nó đa dạng bằng cách viết hoa một hay nhiều chữ viết thường trong link đó.
Về từ khóa: có một lựa chọn để có thể thu thập từ khóa từ trang web mục tiêu và sử dụng những từ khóa thu thập được này để có thể tìm ra nhiều website mục tiêu mới.
Anchor text nên dựa theo từ khóa của bạn và phải ở dạng spin.
Từ khóa của bạn (sử dụng để tìm website để submit links) có thể giống với anchor text nếu bạn muốn, chỉ cần chọn cái ô sử dụng keyword như anchor text.

Tạo một profile tự nhiên
Bây giờ sẽ là một vài options rất quan trọng cho việc xây dựng profile tự nhiên trong GSA để giảm thiểu việc ăn thẻ bởi thuật toán G-Peguin
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Partial match: Chính xác một phần nghĩa là bao gồm từ khóa với một số thứ khác. Tôi đề nghị nên giữ một danh sách anchor text gần đúng
Branding anchor text: Một vài ví dụ về từ khóa thương hiệu cho blog của tôi, vietak.net nên để là Việt AK, VietAK và Vietak.net
LSI anchor text: Sử dụng scrapebox hoặc google wonderwheel để có nhiều từ hơn và điền nó vào đây
Generic anchor text: Từ kiểu kiểu như là ấn vào đây hoặc “xem thêm”
Citation: tạo một link trần thì sẽ khiến profile của bạn trông tự nhiên hơn
Anchor text variation: làm anchor text đa dạng bằng cách viết hoa một vài ký tự
Tóm lại: những thiết lập trên sẽ khiến cho bạn có một profile tự nhiên
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Về tôi: bạn nên sử dụng mặc định hoặc dùng Kontent Machine để làm một vài đoạn giới thiệu.
Đăng nhập và passsword thì nên để chọn ngẫu nhiên, GSA sẽ tự làm nó cho bạn. Thêm website title, categories, và một số mục lục hoặc để trang chính, bình luận diễn đàn và miêu tả.
Tôi giữ miêu tả giống với 250 ký tự có sẵn và để phần forum comment như mặc định. Forum nickname và Forum password để ngẫu nhiên.
Đừng quên Spin nội dung khi thêm vào chiến dịch

Một vài tùy chọn khác
Đừng nghĩ chúng ta đã xong, phía dưới mục option thì còn nhiều thứ phải điền lắm.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Tùy chọn ở đây gồm:
1: Dừng dự án khi đủ số submission hoặc verified link trong ngày
2: Để nguyên mặc định và chọn vào ô gửi những verified link vào dịch vụ index
3: Đừng có chọn vào ô spin chữ
4: Chọn ngẫu nhiên lỗi ngữ pháp hoặc đánh máy sai
Để tránh mấy cái pop up phiền toái thì nhớ rằng lựa chọn ô chọn ngẫu nhiên và dùng dịch vụ captcha để giải quyết tất cái đống captcha kia.
Để có thể sử dụng tags thì bạn chọn giữa keyword và anchor text
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Để nói cho GSA lựa chọn URL mục tiêu như thế nào thì phải nói cho GSA rằng nó phải tìm ở đâu.
Đầu tiên, lựa chọn công cụ tìm kiếm. Lựa chọn quốc gia và vùng lãnh thổ, tôi thường lựa chọn dựa vào nhắm mục tiêu người dùng và ngôn ngữ nên tôi sẽ chọn UK và United States
Tôi thích sử dụng từ khóa để tìm ra website mới, mặc dù nó có thể mang lại ít kết quả hơn nhưng kết quả thì thường đúng và gần đúng với những gì mà tôi muốn xây dựng.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Lựa chọn sử dụng URL từ mọi nơi trên thế giới, nếu bạn có danh sách website hoặc bạn cũng có thể chọn phân tích và đánh trực diện vào backlink của đối thủ.
Nó không có sự khác biệt giữa link tốt và link spam vì vậy nếu có nguy cơ khiến profile của bạn bị đánh giá là spam, thì GSA sẽ cố gắng tránh không lấy những link này.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
GSA cho phép bạn cài đặt lịch post để bạn không bị banned khi mà cố gắng có nhiều link từ cùng một website. Cố giữ cho lượng link của bạn không bị xóa hoặc bị sao đó.
Tôi không thường sử dụng nhưng nó sẽ rất có ích đấy
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Phía dưới lọc URL, nó rất quan trọng cần phải cài đặt chỗ này.
+ Bỏ qua website có X link out. Thông thường 1 website có khoảng 125 link vì thế bạn có thể đặt ở đây là 100 link
+ Bỏ qua website có PR là X
+ Loại backlink tạo ra
+ Bỏ qua website có những từ xấu, từ quốc gia khác nhau và ngôn ngữ khác nhau trong URL và Domain
Cố gắng tạo nhiều dự án để các website trỏ đến đa dạng PR. Tránh xa website có PR 0 hoặc ko xác định được PR

Email xác nhận
Đây là các loại địa chỉ mail chúng ta có thể dùng. Tôi không khuyến khích các bạn dùng Gmail nhé :)
1: Disposable
2: Web mail Based
3: Self hosted
Mail vô danh được sử dụng rất rộng rãi nhưng nhiều website chặn loại mail này. Vì vậy bạn sẽ thất bại nhiều đấy.
Webmail thì không thất bại nhiều như thế nhưng mà vẫn có nhiều website chặn mail này
Email tự host là dạng email kiểu như: name@yourdomain.com nhưng sử dụng gmail hoặc hotmail cũng tốt. Bạn có thể mua ở Fiverr
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Thêm email và lựa chọn vài options phía dưới. Tôi muốn chờ 10 phút giữa 2 lần đăng nhập nhưng các cái còn lại để mặc định.
Nếu mà email ko hoạt động thì chiến dịch của bạn sẽ fail rất nhiều đấy, cứ cẩn thận nhé.

Article Manager
Bây giờ hãy lựa chọn một bài articles để thêm vào nhưng hãy dành thời gian để làm content cho tốt. Nếu như bạn không biết làm cách nào thì tôi hãy xem bài hướng dẫn spin nâng cao của tôi để có nhiều content spin tốt.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Nếu bạn đã sẵn sàng với những bài viết này, chỉ cần thêm content trực tiếp vào dưới title. Nếu chưa thì tìm vài đoạn văn tự động và sử dụng nó.
Đã xong, bạn có thể xem lại, hoàn thiện link và tất cả.
Lặp lại vài bước để thêm article thứ 2, rất dễ nhỉ.
Vài lựa chọn phía dưới để làm cho content và link tốt hơn.
Chèn link
Bạn có thể lựa chọn chèn link trong câu, trong từ khóa, ở dưới cùng hoặc không có link nào.
Tóm lại là mấy lựa chọn này cũng không giúp bạn nhiều đâu, cứ dùng spin thì tốt hơn.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Tôi đã nói về spin mà bạn có thể làm với tag trong GSA
Tiếp theo, bạn có thể thêm media ngẫu nhiên với GSA để tiết kiệm chút thời gian. Một điều cuối cùng tôi thay đổi ở đây là không trùng lặp nội dung ở tất cả mọi nơi, trừ khi cùng tài khoản.
Ấn OK để lên đỉnh và bắn.
Build link đa tầng
Xây dựng chiến dịch build link đa tầng thì rất dễ và cơ bản giống với tạo chiến dịch ban đầu. Đầu tiên chúng ta sẽ phải tạo chiến dịch như là khi đã làm trước đó.
Chỉ có một điểm khác biệt là cần chọn vào ô sử dụng những url đã được verified để cho chiến dịch khác. Như bạn thấy, thì cái ô đó xuất hiện ở đây
Lựa chọn chiến dịch, lựa chọn money site.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Bây giờ thì GSA đã sẵn sàng cho tầng 2, tầng 1.
Để thêm tầng thì lặp lại những bước vừa xong nhé. Giống nhau cả thôi
Thật dễ dàng để leo lên đỉnh tháp phải không.

Xóa link
Nếu bạn thấy Google đang thay đổi, những việc đang làm rất tốt năm trước nhưng nay đã không dùng được.
Đến lúc bạn phải kiểm tra và xóa những link mà bạn đã xây dựng.
GSA có thể giúp bạn xóa backlink như là khi tạo ra chúng, cái mà rất hữu dụng.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Tất cả việc bạn cần làm là chuột phải vào chiến dịch, vào status và lựa chọn active (remove link). GSA sẽ xóa toàn bộ link mà nó đã tạo ra.
Nó không thể xóa link kiểu dạng như blog comment nếu không có quyền nhưng có thể xóa được hầu hết link đấy.

Kontent Machine
GSA cho phép bạn sử dụng nhiều dịch vụ đi kèm để có thể cài đặt chiến dịch nhanh nhất.
Một trong số tools tôi cho là tốt nhất là Kontent Machine. Theo dõi bài viết của tôi để biết cách chuẩn bị nội dung cho riêng bạn.
Một khi bạn đã hoàn thành nội dung với Kontent Machine thì chỉ cần ấn nút và chuyển nó sang GSA, rất dễ dàng lưu lại.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Khi nó lưu xong, thì chuyển sang GSA để đẩy nội dung vào.
Lựa chọn tools, import, data field, chọn file để đẩy vào thôi.
Hướng dẫn sử dụng GSA Search Engine Ranker từ A-Z
Bạn có thể dùng Kontent Machine để tạo ra hàng trăm nội dung. Để sử dụng tốt nhất các bạn nền xem nhiều video hướng dẫn hơn nhé.

Hướng Dẫn Sử Dụng GSA Search Engine Ranker Từ A-Z

 
trial © 2015 - Designed by Templateism.com